La Junta de Personal del Virgen de las Nieves denuncia los riesgos de la "falta de contratación"

Los sindicatos aseguran que la "sobrecarga" generada en los trabajadores afecta a "la seguridad de los pacientes"

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Protesta de la Junta de Personal del hospital | Foto y vídeo: Juan Charneco
Sergio Rodríguez Acosta
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La Junta de Personal del Hospital Universitario Virgen de las Nieves se ha concentrado este miércoles para protestar por la "falta de contratación" del centro sanitario. Los sindicatos que la conforman, CSIF, CCOO, UGT, Satse, Sindicato Médico Andaluz y FTPS, afirman que la "sobrecarga" que sufren los trabajadores pone "en riesgo la seguridad de los pacientes". Los profesionales que han participado en el acto detallan que desde la dirección reciben el argumento de que "están todos los contratos pedidos y que se deniegan desde servicios centrales".

En la puerta del hospital se han gritado consignas como 'sanidad pública y de calidad', 'si no hay solución queremos dimisión' o "este presidente miente, miente, miente'. La cobertura de las bajas y reducciones de jornada han sido algunos de los aspectos en los que más se han centrado los mensajes lanzados. Los sindicatos han reclamado con vemehencia "responsabilidad y soluciones reales y urgentes ante esta alarmante situación".

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La presidenta de la Junta de Personal, Silvia Mayol, ha relatado que "es un problema" desde hace "meses". "No se cubren los permisos, reducciones de jornada y bajas. Entonces, donde tienen que haber 'x' trabajadores, pues trabajan 'x' menos dos por turno. esto les lleva a una sobrecarga de trabajo", ha explicado la portavoz. Mayol ha hecho hincapié en la implicación de los sanitarios para "que los pacientes estén bien atendidos", pero ha lamentado que "ha llegado un momento que ya están al límite, muy cansados, trabajando con un nivel de estrés y de miedo a equivocarse".

Cierre de camas en primavera

La representante de los seis sindicatos presentes en la Junta de Personal ha argumentado que "el cierre de camas en esta primavera por falta de personal" es un ejemplo de los problemas existentes. Mayol ha señalado que "siempre" se ha dado un diálogo fluido con la dirección del hospital, a la que "les hemos hecho llegar todos los problemas que los trabajadores nos transmiten". Las conversaciones se estacan en la mencionada denegación "desde servicios centrales".

La protesta de esta jornada coincide con una semana en la que la Junta ha sacado pecho de las contrataciones. La administración ha detallado que "reforzará la atención sanitaria este verano en Granada con 4.951 contrataciones". Además, ha presumido de que el Virgen de las Nieves ha aumentado su plantilla "en un 15’07 % en los últimos 7 años" hasta llegar a 6.612 profesionales. Ante estas afirmaciones, la Junta de Personal ha solicitado "un cambio en esta forma de gestionar los recursos".

"Es una forma de gestionar desorganizada, de apagar fuegos. Los trabajadores van cubriendo en diferentes servicios como un cubreturnos, que eso ya está más que desestimado. Eso no son formas de trabajar y hemos llegado hasta ese punto", ha insistido Silvia Mayol, quien tiene claro que "lo que se está haciendo no funciona y está enfermando a los trabajadores". Asimismo, ha recalcado que "la población se merece una asistencia sanitaria pública y de calidad".

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